Tijuana.- Tres de cada cuatro conflictos laborales se resuelven vía conciliación en Baja California donde en el último año se han efectuado 9 mil 843 convenios entre trabajadores y patrones mediante el diálogo y la negociación donde los trabajadores han obtenido el pago de más de 539 millones de pesos.
Así lo resaltó Mónica Aracely Primero Escobedo, directora del Centro de Conciliación Laboral (CCL) de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social.
Sostuvo que a un año de su puesta en marcha, el 77 por ciento de los conflictos laborales se resuelven vía conciliación y no llegan a tribunales porque se ha logrado una alta efectividad en la resolución de conflictos laborales.
También puedes leer: El resto del año no habrá multas y recargos en cuentas de agua vencidas
Se han logrado resolver conflictos laborales en un promedio de 25 días naturales, muy por debajo del límite de 45 días que establece la ley, refirió.
Además, como resultado, se ha hecho realidad el pago de más de 539 millones de pesos a trabajadores de Baja California.
Lo anterior, expuso, coincide con la Reforma Laboral implementada en Baja California como a nivel federal.
“Ya cumplimos un año de la puesta en marcha de la Reforma Laboral y durante este periodo, gracias al proceso de conciliación, hemos atendido a más de 48 mil usuarios brindándoles orientación y asesoría.
Se han iniciado 13 mil 654 procedimientos conciliatorios, de los cuales se han celebrado un total de 9 mil 843 convenios entre trabajadores y patrones mediante el diálogo y la negociación, evitando así que dichos asuntos lleguen a los tribunales”, concluyó la funcionaria estatal.
 de la Secretaría del Trabajo){kind=link}